vol39 負けず嫌い

僕は負けず嫌いだ。

だけど、ちょっと人と性質が違うかもしれない。

「どうせ、これできないですよね」

前職では人事にいた。全部署の評価会議に、事務局として同席していた。

そこに、どうしても苦手な女性役員がいた。

仕事ができる人だった。陰ながら、とても尊敬していた。

けど我々事務局には、いつも嫌みなことを言ってくる。

どうせ、これできないですよね。

悔しいから、できますよ、と言って、希望よりも早く出した。

それでも態度は変わらなかった。

悔しい。

そこで僕は、その人と仲良くなることにした

普通なら、もっと結果で見返してやる、と思うところなのかもしれない。

僕が思ったのは、仲良くなればそんな態度を取らなくなるんじゃないか、だった。

社内報を読んだ。社内Slackでその人が発信している投稿を遡って読み漁った。外部に向けて出している記事も、名前で検索して調べまくった。

そしてSlackでDMを送った。

いつもお世話になっています。1on1したいです！

4年前の日記

当時の日記が残っている。2022年7月26日。

「人事のお二人も見といてくださいね。」言い方、ありがとうもない。正直イライラしたけどむこうの言い分もわかる。今度〇〇さんと二人で話せる機会もある。どうしたらお互いに気持ちよく働けるか。それが問題だ。楽しもう。あの場でExcel直した俺えらい

イライラした、と書いた数行あとに、どうしたらお互いに気持ちよく働けるか、と書いてある。

矛先が、相手ではなく関係のほうに向いている。

1on1の日

ちょうど4年前の今日、8月24日。

拍子抜けするくらい、優しかった。

嬉しい、ありがとう。

そう言われて、そのあとポロっとこぼした。

私、怖いのかな。最近、自分の部門の子たちともあんまり話せてないなって思って。若手に自分から絡みに行くのも、あれだし。

怖いと思っていた人が、怖がられていることを気にしていた。

嫌みだと思っていたものの何割かは、僕の側の身構えで、残りの何割かは、向こうの側の遠慮だったのかもしれない。

お互い、動けずにいただけだった。

動いたのは、悔しかった僕のほうだった。

その日の日記にはこう書いてある。

〇〇さんと1on1。めっちゃ優しい。5年目は付加価値、もっとできることあるよ。

それから、その人の態度は変わった気がする。僕への、というより、人事への態度が。

最終出社の日

半年後、僕は会社を辞めた。

最終出社の日、その人とランチをした。4階まで一緒に弁当を買いに行った。

僕が福岡でBARをやることまで、知ってくれていた。

辞めてもつながり、大事。これからが挑戦。いいじゃん。

いちばん苦手だった人と、最後にそんな話をして会社を出た。

これが、僕の負けず嫌いだ。